Yn Ffatri Bagiau Omaska, rydym wedi ymrwymo i feithrin gweithle amrywiol a chynhwysol sy'n grymuso ein gweithwyr i ffynnu. Fel gwneuthurwr blaenllaw yn y diwydiant bagiau, rydym yn cydnabod bod ein llwyddiant ynghlwm yn uniongyrchol â thalent a lles ein gweithlu.
Talentau Amrywiol
deall a gwasanaethu ein sylfaen defnyddwyr ledled y byd. Mae ein staff yn dapestri o ddoniau, cefndiroedd a safbwyntiau, gyda phob edau yn rhoi dyfnder i'r cyfan. O ddynion dylunio i ddewiniaid logistaidd, rydym yn cydnabod y sgiliau a'r profiadau amrywiol sy'n gyrru ein harloesedd ymlaen.
Rydym wedi ymrwymo i ddarparu cyfle cyfartal i'r holl weithwyr, gan sicrhau bod gan bawb fynediad at yr adnoddau, yr hyfforddiant a'r gefnogaeth sydd eu hangen arnynt i gyrraedd eu potensial llawn. Mae ein prosesau gwerthuso a hyrwyddo perfformiad yn dryloyw ac yn seiliedig ar deilyngdod yn unig, gan ganiatáu i aelodau ein tîm symud ymlaen yn seiliedig ar eu cyfraniadau a'u cyflawniadau.
Yn Omaska, rydym yn blaenoriaethu lles ein gweithwyr. Rydym yn cynnig pecynnau iawndal cystadleuol, buddion gofal iechyd cynhwysfawr, ac amser i ffwrdd â thâl hael i sicrhau y gall aelodau ein tîm gynnal cydbwysedd iach rhwng bywyd a gwaith. Yn ogystal, rydym yn buddsoddi mewn rhaglenni hyfforddi a datblygu parhaus i helpu ein gweithwyr i gaffael sgiliau newydd ac aros ar y blaen i dueddiadau'r diwydiant.
Ar ben hynny, rydym wedi sefydlu mentrau ymgysylltu â gweithwyr cadarn, megis sesiynau adborth rheolaidd, gweithgareddau adeiladu tîm, a rhaglenni cydnabod, i feithrin amgylchedd gwaith cadarnhaol a chydweithredol. Trwy brisio ein gweithwyr a chreu diwylliant o ofal a chefnogaeth, rydym yn gallu denu a chadw'r doniau gorau, gan yrru llwyddiant parhaus ein cwmni yn y pen draw.
Amser Post: Ebrill-26-2024