ಒಮಾಸ್ಕಾ ಲಗೇಜ್ ಕಾರ್ಖಾನೆ: ವೈವಿಧ್ಯತೆ, ಸಮಾನತೆ ಮತ್ತು ನೌಕರರ ಯೋಗಕ್ಷೇಮವನ್ನು ಬೆಳೆಸುವುದು

ಓಮಾಸ್ಕಾ

ಒಮಾಸ್ಕಾ ಲಗೇಜ್ ಕಾರ್ಖಾನೆಯಲ್ಲಿ, ನಮ್ಮ ಉದ್ಯೋಗಿಗಳಿಗೆ ಅಭಿವೃದ್ಧಿ ಹೊಂದಲು ಅಧಿಕಾರ ನೀಡುವ ವೈವಿಧ್ಯಮಯ ಮತ್ತು ಅಂತರ್ಗತ ಕಾರ್ಯಸ್ಥಳವನ್ನು ಬೆಳೆಸಲು ನಾವು ಬದ್ಧರಾಗಿದ್ದೇವೆ. ಲಗೇಜ್ ಉದ್ಯಮದಲ್ಲಿ ಪ್ರಮುಖ ತಯಾರಕರಾಗಿ, ನಮ್ಮ ಯಶಸ್ಸು ನಮ್ಮ ಉದ್ಯೋಗಿಗಳ ಪ್ರತಿಭೆ ಮತ್ತು ಯೋಗಕ್ಷೇಮದೊಂದಿಗೆ ನೇರವಾಗಿ ಸಂಬಂಧಿಸಿದೆ ಎಂದು ನಾವು ಗುರುತಿಸುತ್ತೇವೆ.
ವೈವಿಧ್ಯಮಯ ಪ್ರತಿಭೆಗಳು
ನಮ್ಮ ವಿಶ್ವಾದ್ಯಂತ ಗ್ರಾಹಕ ನೆಲೆಯನ್ನು ಅರ್ಥಮಾಡಿಕೊಳ್ಳಿ ಮತ್ತು ಸೇವೆ ಮಾಡಿ. ನಮ್ಮ ಸಿಬ್ಬಂದಿ ಪ್ರತಿಭೆ, ಹಿನ್ನೆಲೆಗಳು ಮತ್ತು ದೃಷ್ಟಿಕೋನಗಳ ವಸ್ತ್ರವಾಗಿದ್ದು, ಪ್ರತಿ ಥ್ರೆಡ್ ಸಂಪೂರ್ಣ ಆಳವನ್ನು ನೀಡುತ್ತದೆ. ವಿನ್ಯಾಸ ಮಾವೆನ್ಸ್‌ನಿಂದ ಹಿಡಿದು ವ್ಯವಸ್ಥಾಪನಾ ಮಾಂತ್ರಿಕರವರೆಗೆ, ನಮ್ಮ ಆವಿಷ್ಕಾರವನ್ನು ಮುಂದಕ್ಕೆ ಸಾಗಿಸುವ ವೈವಿಧ್ಯಮಯ ಕೌಶಲ್ಯ ಮತ್ತು ಅನುಭವಗಳನ್ನು ನಾವು ಗುರುತಿಸುತ್ತೇವೆ.
ಎಲ್ಲಾ ಉದ್ಯೋಗಿಗಳಿಗೆ ಸಮಾನ ಅವಕಾಶಗಳನ್ನು ಒದಗಿಸಲು ನಾವು ಬದ್ಧರಾಗಿದ್ದೇವೆ, ಪ್ರತಿಯೊಬ್ಬರೂ ತಮ್ಮ ಪೂರ್ಣ ಸಾಮರ್ಥ್ಯವನ್ನು ತಲುಪಲು ಅಗತ್ಯವಿರುವ ಸಂಪನ್ಮೂಲಗಳು, ತರಬೇತಿ ಮತ್ತು ಬೆಂಬಲಕ್ಕೆ ಪ್ರವೇಶವನ್ನು ಹೊಂದಿದ್ದಾರೆ ಎಂದು ಖಚಿತಪಡಿಸಿಕೊಳ್ಳುತ್ತೇವೆ. ನಮ್ಮ ಕಾರ್ಯಕ್ಷಮತೆಯ ಮೌಲ್ಯಮಾಪನ ಮತ್ತು ಪ್ರಚಾರ ಪ್ರಕ್ರಿಯೆಗಳು ಪಾರದರ್ಶಕ ಮತ್ತು ಕೇವಲ ಅರ್ಹತೆಯ ಆಧಾರದ ಮೇಲೆ, ನಮ್ಮ ತಂಡದ ಸದಸ್ಯರು ಅವರ ಕೊಡುಗೆಗಳು ಮತ್ತು ಸಾಧನೆಗಳ ಆಧಾರದ ಮೇಲೆ ಮುನ್ನಡೆಯಲು ಅನುವು ಮಾಡಿಕೊಡುತ್ತದೆ.
ಒಮಾಸ್ಕಾದಲ್ಲಿ, ನಮ್ಮ ಉದ್ಯೋಗಿಗಳ ಯೋಗಕ್ಷೇಮಕ್ಕೆ ನಾವು ಆದ್ಯತೆ ನೀಡುತ್ತೇವೆ. ನಮ್ಮ ತಂಡದ ಸದಸ್ಯರು ಆರೋಗ್ಯಕರ ಕೆಲಸ-ಜೀವನ ಸಮತೋಲನವನ್ನು ಕಾಯ್ದುಕೊಳ್ಳಬಹುದೆಂದು ಖಚಿತಪಡಿಸಿಕೊಳ್ಳಲು ನಾವು ಸ್ಪರ್ಧಾತ್ಮಕ ಪರಿಹಾರ ಪ್ಯಾಕೇಜುಗಳು, ಸಮಗ್ರ ಆರೋಗ್ಯ ಪ್ರಯೋಜನಗಳು ಮತ್ತು ಉದಾರವಾದ ಪಾವತಿಸಿದ ಸಮಯವನ್ನು ನೀಡುತ್ತೇವೆ. ಹೆಚ್ಚುವರಿಯಾಗಿ, ನಮ್ಮ ಉದ್ಯೋಗಿಗಳಿಗೆ ಹೊಸ ಕೌಶಲ್ಯಗಳನ್ನು ಪಡೆಯಲು ಮತ್ತು ಉದ್ಯಮದ ಪ್ರವೃತ್ತಿಗಳಿಗಿಂತ ಮುಂಚಿತವಾಗಿ ಉಳಿಯಲು ಸಹಾಯ ಮಾಡಲು ನಡೆಯುತ್ತಿರುವ ತರಬೇತಿ ಮತ್ತು ಅಭಿವೃದ್ಧಿ ಕಾರ್ಯಕ್ರಮಗಳಲ್ಲಿ ನಾವು ಹೂಡಿಕೆ ಮಾಡುತ್ತೇವೆ.
ಇದಲ್ಲದೆ, ಸಕಾರಾತ್ಮಕ ಮತ್ತು ಸಹಕಾರಿ ಕೆಲಸದ ವಾತಾವರಣವನ್ನು ಬೆಳೆಸಲು ನಾವು ನಿಯಮಿತ ಪ್ರತಿಕ್ರಿಯೆ ಅವಧಿಗಳು, ತಂಡ-ನಿರ್ಮಾಣ ಚಟುವಟಿಕೆಗಳು ಮತ್ತು ಗುರುತಿಸುವಿಕೆ ಕಾರ್ಯಕ್ರಮಗಳಂತಹ ದೃ ust ವಾದ ನೌಕರರ ನಿಶ್ಚಿತಾರ್ಥದ ಉಪಕ್ರಮಗಳನ್ನು ಸ್ಥಾಪಿಸಿದ್ದೇವೆ. ನಮ್ಮ ಉದ್ಯೋಗಿಗಳನ್ನು ಮೌಲ್ಯಮಾಪನ ಮಾಡುವ ಮೂಲಕ ಮತ್ತು ಆರೈಕೆ ಮತ್ತು ಬೆಂಬಲದ ಸಂಸ್ಕೃತಿಯನ್ನು ರಚಿಸುವ ಮೂಲಕ, ನಾವು ಉನ್ನತ ಪ್ರತಿಭೆಗಳನ್ನು ಆಕರ್ಷಿಸಲು ಮತ್ತು ಉಳಿಸಿಕೊಳ್ಳಲು ಸಾಧ್ಯವಾಗುತ್ತದೆ, ಅಂತಿಮವಾಗಿ ನಮ್ಮ ಕಂಪನಿಯ ಮುಂದುವರಿದ ಯಶಸ್ಸನ್ನು ಹೆಚ್ಚಿಸುತ್ತದೆ.

 


ಪೋಸ್ಟ್ ಸಮಯ: ಎಪಿಆರ್ -26-2024

ಪ್ರಸ್ತುತ ಯಾವುದೇ ಫೈಲ್‌ಗಳು ಲಭ್ಯವಿಲ್ಲ